巴林左旗：“四清联动” 精心打造纪检干部亮点品牌

　  近年来，巴林左旗纪委以“上京清风”品牌建设为引领，以纪检监察干部队伍建设年活动为契机，着重培养纪检监察干部“能说、会写、善做”的综合素养，以“五清联动”，精心打造纪检干部亮丽品牌。

　　清风话廉，推动干部能思会悟。为进一步增强学习效果，委局通过机关干部撰写思想体会和认识等多种形式，引导纪检干部要善于思考，避免学而不深、学而不精。要求每一名纪检监察干部根据讲课内容撰写“学思践悟”心得体会文章，并在每周五集中学习会上进行讨论交流，促使纪检监察干部善思成为新常态。

　　清风讲坛，推动干部能说会讲。以“清风讲坛”为平台，开展委局纪检干部内部轮讲活动，每半个月轮流由委局各室紧贴信访接待、问题调查、信息写作等工作业务，自定课题、自备课件、自当老师，以讲促学，增强纪检干部业务能力和水平。目前，机关“微课堂”已组织开展4次，取得了良好的效果。鼓励委局年轻纪检干部到苏木乡镇进行党风廉政授课20余次。

　　清风结对，推动干部能文会武。将年轻纪检干部纳入到综合巡查、专项检查等工作组中，实行定期轮岗，实战锻炼和激发纪检干部冲劲、干劲和韧劲，在实践中锤炼作风、增长才干、积累经验。组建篮球、排球、足球等活动小组，开展纪检干部廉政谈心谈话活动，定期组织开展各类比赛活动，培塑团队精神，释放工作压力。

　　清风塑形，推动干部能警会醒。组织开展了纪检系统“清风漂流、心语话廉”活动，将干部承诺与家属廉政寄语一同收录到“廉政漂流册”，传遍每名纪检干部，让年轻干部以他人为镜，发挥家庭助廉作用，增强勤政廉政意识。组织纪检干部到旗人民法院警示教育基地、看守所警示教育基地等，以现场听看思相结合方式，拧紧自警自醒阀，防止纪检干部“灯下黑”