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巴林左旗:开办“清廉上京”大讲堂 实行干部轮讲促提升

发布时间:2017-08-10 17:52:11

 “中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行),规则共九章五十七条,规则分总则、领导体制、线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查、审理、监督管理,以及附则几大部分组成,对我们纪检监督执纪工作流程和环节进行了明确、细致的规定,又将执纪监督、执纪审查、案件线索管理、案件审理从监督执纪权力中进行分解,细化部门职责范围”。8月10日,由旗纪委党风室和第三纪检监察室两位年轻纪检干部,围绕《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》内容,为全体纪检监察干部上了一课。委局各室、各派驻纪检组、苏木乡镇纪委及旗委巡察办共110名纪检干部参加了培训。

    今年以来,旗纪委针对基层纪检监察干部存在的业务知识不足、执纪能力欠缺等问题,以业务培训、实战调训、干部轮训等方式,念好“传帮带”三字经。6月份开始,通过每月举办一次“清廉上京”大讲堂的方式,让机关干部讲理论知识,分享实践经验,为大家提供了一个共同交流、共同提升的平台。

    “清廉上京”大讲堂实行纪检监察干部轮讲制度,采取“讲、评、谈、考”四种方法。“讲”,即由委局领导、各科室工作人员轮流主讲,围绕信访举报、纪律审查、信息写作等方面内容,自定课题、自备课件、自当老师,以讲促学。“评”,即每次讲课结束后,由纪委领导对讲课内容进行点评,对精彩的部分给予肯定,对不足的地方给予指正。“谈”,即围绕讲课内容谈思想认识、谈体会,针对实际运用中的工作方法和经验互相学习交流。“考”,即每季度,结合讲课内容开展业务知识测试,进行命题,对党员干部学习情况开展测试。

    截至目前,已围绕纪检监察公文写作、监督执纪工作规则、如何提高纪检监察干部纪律审查能力等内容开展授课3期,受教纪检干部300余人次,既达到了共学理论、互学业务,切实提高纪检监察干部业务和理论水平的目的,又为纪检监察干部提供了一个展示自己的平台。